2月10日，中色桂林院党委召开2022年度民主生活会，中国有色集团党委书记、董事长奚正平通过视频形式出席会议并讲话。
会议紧紧围绕“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟‘两个确立’的决定性意义，增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’，团结带领党员干部职工以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署”主题，紧密联系思想和工作实际，查摆不足，分析党性，深入开展批评与自我批评。
会议就党史学习教育整改专题民主生活会整改措施落实情况、民主生活会筹备情况作专门报告。中色桂林院党委书记、董事长朱景和代表领导班子作对照检查，深入查摆6个方面存在的19个主要问题，明确努力方向和整改措施。随后，班子成员逐一对照检查发言，相互之间坦诚开展批评与自我批评。
奚正平对本次民主生活会给予充分肯定，认为会前准备充分，查摆问题客观，批评与自我批评严肃认真，达到了预期目的，是一次质量高效果好的民主生活会。他指出，今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施十四五规划承上启下的关键一年，也是集团公司成立40周年，中色桂林院领导班子要带头学习领会党的二十大精神，带头贯彻即将召开的集团第四次党代会精神，带头落实集团公司2023年工作会议部署的重点任务，把企业党的建设、科技创新、深化改革、市场经营等各项工作放在贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的大局中去谋划和推动，以实际行动展现中央企业的担当和责任，推动集团公司1+4发展战略落地见效。
奚正平对中色桂林院下一步工作提出三点要求：一是在持续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上聚力用劲。要始终走在理论武装的前列、走在维护核心的前列、走在让党放心的前列，以落实习近平总书记三次重要指示批示精神、推动高质量发展为主线，确保学习贯彻工作始终与党建和生产经营工作同频共振，同向而行。二是在持续系统推进问题整改上聚力用劲。要细化落实整改措施，进一步明确整改方向，持续用力推动解决，让广大干部职工感受到班子解决问题的信心和决心。三是在持续推动以高质量党建引领高质量发展上聚力用劲。要从讲政治的高度谋划好各项工作，补短板强弱项，真抓实干，切实把党组织的政治优势、组织优势转化为企业发展优势、竞争优势，肩负起集团保障国家资源安全的应有使命。
奚正平强调，中色桂林院领导班子要以贯彻落实党的二十大精神为动力，以本次民主生活会的召开为契机，进一步解放思想，抓住政策窗口期，用好“桂林院10条”、“三个不低于”等激励政策，争取在科技创新、深化改革方面取得突破性进展，同时聚焦“基础研究、品牌建设”两个方向持续用力，以更好的发展、更高的指标为集团公司成立40周年献礼。
中色桂林院党委书记、董事长朱景和在表态发言中表示，将认真领会奚正平讲话要求，以民主生活会查摆问题整改效果检验桂林院领导班子及成员政治能力建设成效，不断强化班子建设，提升履职能力，争取2023年为集团公司党委提交更加完美的答卷。
中国有色集团第一督导组通过视频形式对会议进行指导，中色桂林院领导班子成员参加会议。
